Lao động 23 tuổi người Việt tử vong do bị cuốn vào máy nghiền đá tại Hàn Quốc

Nạn nhân là Tuan, lao động nhập cư sang Hàn Quốc theo diện visa hợp pháp từ năm 2024, gặp tai nạn vào khoảng 2h40 ngày 10/3 khi đang làm ca đêm tại nhà máy ở tỉnh Gyeonggi.

Theo Kyunghyang Shinmun, ngày 10/3, quản lý yêu cầu Tuan kiểm tra băng chuyền do có dấu hiệu quá tải. Trong lúc kiểm tra một mình, khi máy vẫn đang vận hành, cánh tay anh bị cuốn vào băng chuyền. Do không có người xung quanh hỗ trợ hoặc dừng máy kịp thời, anh được phát hiện muộn và tử vong sau khi được đưa tới bệnh viện.

Bạn thân của nạn nhân cho biết Tuan là lao động chính trong gia đình đông người tại Việt Nam, gồm bà, cha bị tai nạn lao động và 5 em nhỏ. "Gia đình đang suy sụp khi nhận tin dữ", người này nói, đồng thời đề nghị cơ quan chức năng sớm điều tra, làm rõ vụ việc và yêu cầu doanh nghiệp có trách nhiệm với gia đình nạn nhân.

Theo Kyunghyang Shinmun, khảo sát hiện trường cho thấy băng chuyền không có công tắc dừng khẩn cấp, không có hệ thống tự động dừng khi phát hiện người tiếp cận khu vực nguy hiểm, cũng không có khu vực trú ẩn an toàn. Quy định tối thiểu hai người khi vận hành máy móc nguy hiểm cũng không được tuân thủ.

Quang cảnh nhà máy chế biến sỏi tạiIcheon, nơi xảy ra vụ tai nạn khiến anh Tuan tử vong. Ảnh: Kyunghyang Shinmun

Quang cảnh nhà máy chế biến sỏi tạiIcheon, nơi xảy ra vụ tai nạn khiến anh Tuan tử vong. Ảnh: Kyunghyang Shinmun

 

Đồng nghiệp của Tuan cho biết, đây không phải lần đầu nhà máy này xảy ra tai nạn. Tháng 11/2024, một lao động nhập cư khác bị máy xúc đập vào tay, gãy hai ngón nhưng không được công ty ghi nhận là tai nạn lao động. Người này phải quay lại làm việc chỉ sau khoảng 15 ngày.

Kyunghyang Shinmun dẫn lời một công nhân, người này cho biết, thay vì dừng máy khi quá tải, họ thường dùng súng hơi bắn vào con lăn hoặc dùng xẻng loại bỏ vật cản trong lúc thiết bị vẫn hoạt động, phương pháp tiềm ẩn rủi ro cao nhưng vẫn diễn ra thường xuyên.

Đại diện các tổ chức lao động cho biết nhà máy cũng không tổ chức đào tạo an toàn bằng ngôn ngữ mà công nhân Việt Nam có thể hiểu, đồng thời bố trí làm việc theo ca 12 giờ với số lượng nhân sự tối thiểu.

Cảnh sát địa phương cho biết nguyên nhân chính xác cái chết sẽ được xác định sau khám nghiệm tử thi, đồng thời đang điều tra việc tuân thủ quy định an toàn của doanh nghiệp.

Hoàng Yến (theo Kyunghyang Shinmun, Yonhap, Korea Daily)

Các bài viết liên quan

photo

Việt Nam-Hàn Quốc phối hợp hỗ trợ hoàn trả bảo hiểm cho lao động Việt

Đại sứ quán Việt Nam tại Hàn Quốc cùng các cơ quan chức năng hai nước vừa thiết lập kênh hợp tác trao đổi thông tin nhằm hỗ trợ hoàn trả các khoản bảo hiểm chưa nhận cho người lao động Việt Nam, trong bối cảnh hiện vẫn còn khoảng 6.800 trường hợp chưa nhận quyền lợi với tổng giá trị lên tới 3,4 tỷ Won.
photo

Hàn Quốc hỗ trợ học tập cho trẻ em gia đình đa văn hóa thu nhập thấp

Bộ Bình đẳng giới và Gia đình Hàn Quốc cho biết, nước này sẽ triển khai chương trình hỗ trợ học tập dành cho trẻ em từ 7-18 tuổi thuộc các gia đình đa văn hóa có thu nhập thấp.
photo

Thêm một ngôi chùa Việt Nam được khánh thành tại Hàn Quốc

​​​​​​​Ngày 7/6, tại thành phố Gwangju, Hàn Quốc đã diễn ra Lễ khánh tạ chùa Cát Tường. Đây không chỉ là cơ sở sinh hoạt tôn giáo, mà còn là điểm tựa tinh thần, không gian văn hóa và nhịp cầu gắn kết cộng đồng người Việt Nam tại Hàn Quốc.
photo

Seoul mở rộng mạng lưới ‘Cửa hàng giá tốt’ để kiềm chế lạm phát

Thành phố Seoul cho biết sẽ nâng tổng số cơ sở tham gia chương trình “Cửa hàng giá tốt” lên 2.025 đơn vị trong năm nay nhằm góp phần ổn định giá cả và giảm gánh nặng chi tiêu cho người dân.
photo

Hàn Quốc phạt nặng doanh nghiệp gây khó, “đì” lao động xin nghỉ phép

Theo quy định mới của Hàn Quốc, người sử dụng lao động bị cấm ngặt, phạt nặng về hành vi sa thải hoặc đối xử bất lợi với người lao động xin nghỉ phép cả theo ngày và theo giờ.
quang-cao