Hàn Quốc ghi nhận số lượng kỷ lục người 30 tuổi thất nghiệp

Số người Hàn Quốc trong độ tuổi 30 khai báo đang “nghỉ ngơi”, tức không làm việc cũng không tìm việc, đã vượt 330.000 người trong tháng 10.

Hàn Quốc ghi nhận số lượng kỷ lục người 30 tuổi thất nghiệp

Hàn Quốc ghi nhận số lượng kỷ lục người 30 tuổi thất nghiệp

Số người Hàn Quốc trong độ tuổi 30 khai báo đang “nghỉ ngơi”, tức không làm việc cũng không tìm việc, đã vượt 330.000 người trong tháng 10, mức cao nhất kể từ khi số liệu này được thống kê vào năm 2003. Diễn biến này cho thấy ngày càng nhiều người thuộc nhóm tuổi lao động nòng cốt đang rời khỏi thị trường việc làm.

Theo số liệu công bố ngày 12/11 của Cơ quan Dữ liệu quốc gia Hàn Quốc, số người trong độ tuổi 30 không hoạt động kinh tế đạt 334.000 người, tăng 24.000 người so với cùng kỳ năm trước. Dù tỷ lệ việc làm của nhóm này nhích nhẹ 0,3 điểm phần trăm, số người không tham gia lao động hoặc không tìm việc vẫn tăng, phản ánh tình trạng mất cân đối ngày càng sâu sắc giữa cung và cầu lao động.

Các chuyên gia cho rằng nguyên nhân chủ yếu đến từ sự lệch pha giữa nhu cầu tuyển dụng và kỹ năng của người lao động, trong bối cảnh việc làm trong các ngành then chốt như chế tạo và xây dựng vẫn ảm đạm. Sự lan rộng của trí tuệ nhân tạo (AI) trong nhiều lĩnh vực cũng khiến tình trạng “tăng trưởng không việc làm” tiếp tục kéo dài, làm suy yếu triển vọng nghề nghiệp của nhóm tuổi 30.

Trong tháng 10, số việc làm trong lĩnh vực sản xuất – trụ cột của nền kinh tế xuất khẩu Hàn Quốc – giảm 51.000 việc làm so với cùng kỳ, đánh dấu tháng giảm thứ 16 liên tiếp. Dù xuất khẩu chip bán dẫn đạt mức cao kỷ lục trong quý III, xu hướng này vẫn chưa tạo ra tác động tích cực đến việc làm. Viện Phát triển Hàn Quốc (KDI) cho biết hệ số lan tỏa việc làm của ngành bán dẫn chỉ đạt 2,1, bằng khoảng một phần ba mức trung bình 6,2 của toàn ngành sản xuất.

Ngành xây dựng cũng ghi nhận mức giảm sâu, mất 123.000 việc làm trong tháng 10, tháng giảm thứ 18 liên tiếp và mạnh hơn mức giảm 84.000 việc làm của tháng 9.

Giáo sư Kwon Hyuk, Trường Sau đại học Nghiên cứu Lao động thuộc Đại học Quốc gia Hàn Quốc, cảnh báo: “Càng ở ngoài thị trường lao động lâu, khả năng người lao động từ bỏ ý định quay lại càng lớn, tạo ra vòng luẩn quẩn làm suy giảm sức sống của nền kinh tế”.

Ông kêu gọi Chính phủ “chuyển sang mô hình dịch vụ việc làm chủ động, phát hiện và hỗ trợ sớm những người đang trong tình trạng nghỉ việc”. 

Các bài viết liên quan

photo

Hàn Quốc nâng cảnh báo khủng bố trước bầu cử địa phương

Chính phủ Hàn Quốc đã nâng mức cảnh báo khủng bố trên toàn quốc trước thềm cuộc bầu cử địa phương diễn ra vào tháng 6 tới, trong bối cảnh nước này tăng cường các biện pháp an ninh nhằm ngăn chặn những mối đe dọa tiềm tàng nhắm vào ứng cử viên và các hoạt động vận động tranh cử.
photo

Người dân Hàn Quốc gánh nhiều khoản nợ khổng lồ

Theo phân tích của các chuyên gia, các khoản vay của người dân Hàn Quốc hiện nay chủ yếu là nhằm mục đích đầu tư chứng khoán để kiếm lời và mua sắm đất đai, bất động sản hoặc xây dựng nhà cửa.
photo

Thúc đẩy liên kết chuỗi cung ứng Việt Nam-Hàn Quốc

Tại “Diễn đàn hợp tác đầu tư và kết nối doanh nghiệp Thành phố Hồ Chí Minh-Hàn Quốc năm 2026,” hai bên đã thúc đẩy liên kết chuỗi cung ứng trong các ngành công nghiệp như điện tử, bán dẫn...
photo

Hơn 47.000 nhân viên Samsung Hàn Quốc chuẩn bị ngừng việc tập thể 18 ngày

Cuộc đàm phán giữa công đoàn và ban lãnh đạo Samsung Electronics đổ vỡ, trong khi chính phủ Hàn Quốc cân nhắc áp dụng biện pháp trọng tài khẩn cấp để ngăn tác động tới kinh tế.
photo

Giám đốc Starbucks Hàn Quốc bị sa thải sau chiến dịch quảng cáo gây tranh cãi

Giám đốc điều hành Starbucks Hàn Quốc Sohn Jeong-hyun đã bị sa thải sau khi chiến dịch quảng cáo của hãng vấp phải phản ứng dữ dội tại Hàn Quốc.
quang-cao